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Sociedad

Comunidad Autónoma Vasca

5.135 casos de violencia machista en 2018, la cifra más alta de los últimos 10 años

Agencia | Redacción

En 9 de cada 10 casos el autor está o estuvo en el entorno familiar de la mujer, y en 7 de cada 10 fue su pareja, cónyuge o expareja, según los datos de un informe elaborado por el Eustat.

  • Una concentración en Vitoria. Foto de archivo: EFE

    Una concentración en Vitoria. Foto de archivo: EFE

Euskaraz irakurri: 5.135 indarkeria matxista kasu 2018an, azken 10 urteetako kopururik handiena

La Ertzaintza registró en la Comunidad Autónoma Vasca (CAV) más de 5.000 casos de violencia contra las mujeres en 2018, la cifra más alta de los últimos 10 años, en nueve de cada diez casos el autor está o estuvo en el entorno familiar de la mujer, y en siete de cada diez fue su pareja, cónyuge o expareja, según los datos del informe de "Igualdad de mujeres y hombres en la Comunidad Autónoma de Euskadi 2020", elaborado por el Eustat y que recoge la información estadística más relevante desde una perspectiva de género.

También se registra un aumento en el número de casos de violencia perpetrada por autores fuera del entorno familiar de la víctima. Siete de cada diez mujeres víctimas de violencia a manos de su pareja o expareja tenía entre 20 y 50 años en 2018.

De las mujeres víctimas de violencia del entorno familiar próximo, una de cada 3 es menor de edad y otra de cada tres es mayor de 50 y se registraron 388 casos de delito contra la libertad sexual de las mujeres cometido por autor o autores de fuera del ámbito familiar.

En el caso de las mujeres víctimas de delitos sexuales a manos de personas de fuera del entorno familiar, el 56% tiene menos de 20 años y entre ellas hay 155 víctimas menores de 18 años, además de lo cual la violencia física contra las mujeres está presente en la mayoría de los casos, más de 3.000.

La violencia que mayoritariamente se ejerce contra las mujeres es aquella en la que el agresor y la víctima están o han estado unidas por un vínculo sentimental, el 74,8% de todas las ocasiones de violencia registradas.

El Eustat ha indicado también que el número de mujeres víctimas, un total de 4.244 es menor que el número de casos, que llegan a 5.135, porque existen mujeres que la sufren reiteradamente.

Brecha salarial

En el capítulo que analiza la renta personal y familiar, el informe indica que la brecha en la renta personal media se cifraba en 10.445 euros en el año 2017 en Euskadi, y no se cierra entre 2001 y 2017. Esta brecha se acentúa especialmente, según el Eustat, en las rentas de trabajo, con 6.424 euros y transferencias, con 2.647 euros.

La nacionalidad también abre una brecha "cada vez mayor", y las mujeres extranjeras presentan, en algunos casos, una renta personal media de casi la mitad que la renta media de los hombres extranjeros.

Las mujeres predominan, con un 66%, en los estratos de renta inferiores a 18.000 de media anual y los hombres lo hacen en los estratos superiores a esa cifra (60%).

La diferencia en la renta personal media entre mujeres y hombres aumenta con la edad debido a la influencia de las rentas del trabajo y de las transferencias, principalmente. La mayor diferencia se registra en la franja de los 65 a 69 años en la que los hombres superan en 17.309 euros a las mujeres.

La desigualdad entre mujeres y hombres en la renta personal media debida a transferencias alcanza su máximo tras la edad de jubilación, entre los 65 y los 75 años.

En relación con la renta familiar media, las familias cuya perceptora principal es una mujer presentan una renta familiar media "considerablemente inferior" a las encabezadas por hombres.

En el caso de un hombre, las familias tenían unos ingresos medios de 47.235 euros, concentrándose en su mayor parte en los estratos de renta intermedios y altos, mientras que si es mujer, la renta familiar media se quedaba en 37.405 euros y se concentraba en los estratos bajos, mientras que en el estrato de 9.001 a 12.000 euros se situaba el 8% de estas familias.

En el capítulo dedicado al trabajo remunerado, el informe explica que en 2019 el tipo de contrato de las mujeres es de peor calidad que el de los hombres, con mayor número de mujeres en contratos temporales (124.500 frente a 108.400 de los hombres) y también sin contrato (6.000 frente a 2.200 de los hombres).